技術は知っている。でも、課題を解決できない。
手順書通りに構築できる
顧客のヒアリングから要件を引き出せる
サービスの使い方を知っている
課題に応じたアーキテクチャを設計できる
資格試験に合格した
提案プレゼンで顧客を説得できる
5フェーズで実務プロセスを体験
講師とのオンラインMTG・資料作成・AWSでの構築を通じて、5つのフェーズで実務プロセスを体験します
Roleplayが他の研修と違う理由
課題ありきの学習
「EC2を学びましょう」ではなく「この顧客課題をAWSで解決しましょう」。技術ではなく課題から始める。
リアルな顧客対応
講師が顧客役を演じる1対1演習。ヒアリング力・交渉力・提案力を実戦形式で鍛える。
4軸で実力を可視化
ヒアリング力・設計力・構築力・提案力。感覚的な評価ではなく、客観的な基準で成長を測定。
演習シナリオ
実際の企業課題をモデルにしたシナリオに取り組みます(今後追加予定)
旬鮮フーズ
EC2 / RDS構成食品ECサイトの急成長に伴い、ピーク時のパフォーマンス低下やデータ保全の課題を抱えるお客様。スケーラブルで信頼性の高いインフラを提案する。
スマートロジ
ECS構成物流管理システムのモダナイゼーションを検討中のお客様。コンテナベースの柔軟なアーキテクチャへの移行を提案する。
4軸の客観評価
感覚ではなく、明確な基準でエンジニアの実力を可視化します
ヒアリング力
顧客の課題を的確に引き出し、要件として整理する
設計力
課題をカバーするアーキテクチャを設計・文書化する
構築力
DEMO環境を構築し、懸念ポイントを解消する
提案力
顧客への提案プレゼンテーション・質疑応答を行う
TENARAI 研修プログラムの全体像
ForgeDayとRoleplayで、異なるスキルを補完的に鍛えます
| 比較軸 | ForgeDay | Roleplay |
|---|---|---|
| 形式 | チーム対抗シミュレーション | 個人演習(講師が顧客役) |
| 所要時間 | 約3時間 | 複数日(5フェーズ) |
| 起点 | 壊れた環境の復旧 | 顧客課題のヒアリング |
| 鍛えるスキル | 障害対応・設計判断力 | ヒアリング・設計・構築・提案 |
| 評価 | スコアリング・Why回答 | 4軸評価 |
こんな課題を感じていませんか?
Roleplayが、これらの課題を解決します
技術は教えたが顧客対応ができない
ヒアリングから提案までの一連のプロセスを実戦形式で体験。即戦力を育成します。
OJTに頼るしかない
OJT以前に実務の一連を体験。現場配属前の実践力を確保できます。
エンジニアの実力を正しく評価できない
4軸の客観評価で、技術力だけでなくビジネス遂行力を可視化します。
研修のROIが見えない
アセスメント連動で効果を定量測定。人材開発支援助成金(最大75%)も活用可能です。